Consultor/a para la implementación de un plan de trabajo en el marco de Beijing + 30

Job Posting Organization:
ONU Mujeres es la entidad de las Naciones Unidas dedicada a la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Fundada en 2010, ONU Mujeres trabaja para eliminar la discriminación contra las mujeres y las niñas, promoviendo sus derechos humanos y asegurando su participación en el desarrollo, la paz y la seguridad. La organización tiene como misión coordinar los esfuerzos del Sistema de las Naciones Unidas para garantizar que los compromisos de igualdad de género se traduzcan en acciones concretas a nivel global. ONU Mujeres opera en múltiples países, apoyando a gobiernos y organizaciones de la sociedad civil en la implementación de políticas y programas que promuevan la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Su enfoque integral aborda las causas profundas de la desigualdad de género y busca transformar los sistemas que perpetúan la discriminación.

Job Overview:
El consultor/a será responsable de desarrollar un plan de trabajo en el marco de Beijing + 30 en Chile, que incluye la coordinación y ejecución de cinco conversatorios con organizaciones de mujeres y feministas, así como la realización de entrevistas a mujeres destacadas en la implementación de la agenda de género en el país. Este trabajo es crucial para visibilizar los logros y desafíos en la implementación de la Plataforma de Acción de Beijing, que se firmó hace 30 años. Se espera que el consultor/a organice las actividades de manera proactiva, siguiendo las directrices proporcionadas por ONU Mujeres, y que entregue un documento final que resuma el impacto de la declaración y los desafíos actuales en el contexto chileno.

Duties and Responsibilities:

• Organizar y ejecutar cinco conversatorios (cuatro presenciales y uno en línea) con organizaciones de mujeres y feministas.
• Realizar seis entrevistas a mujeres destacadas en la implementación de la agenda de género en Chile desde 199
• Elaborar un documento final que refleje el impacto y los desafíos de la implementación de la Plataforma de Acción de Beijing en Chile.
• Gestionar todas las tareas necesarias para la realización de los conversatorios y entrevistas, incluyendo la facilitación de los mismos.
• Proveer un informe con los antecedentes de los conversatorios y otro con los antecedentes de las entrevistas.
• Entregar un documento final que contenga información documental y sistematización del trabajo de campo realizado.

Required Qualifications:

• Licenciatura en Ciencias Sociales o Económicas (requisito mínimo).
• Deseable maestría en género, políticas públicas o relaciones internacionales.
• Al menos dos años de experiencia laboral en el área de derechos de las mujeres y equidad de género.
• Experiencia demostrable en la elaboración de documentos con enfoque de género.
• Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación efectiva.
• Sensibilidad cultural y respeto por la diversidad.

Educational Background:
Se requiere una licenciatura en Ciencias Sociales o Económicas como mínimo. Se valorará positivamente contar con una maestría en áreas relacionadas con género, políticas públicas o relaciones internacionales, lo que aportaría un enfoque más profundo y especializado a la consultoría.

Experience:
El candidato debe tener al menos dos años de experiencia laboral en el ámbito de los derechos de las mujeres y la equidad de género. Esta experiencia debe incluir la elaboración de documentos que integren un enfoque de género, así como la capacidad de trabajar en contextos multiculturales y con diversas organizaciones.

Languages:
El conocimiento del español es obligatorio, dado que todas las actividades y documentos se realizarán en este idioma. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas, especialmente el inglés, ya que podría facilitar la comunicación con otros actores internacionales y el acceso a recursos adicionales.

Additional Notes:
La consultoría tendrá una duración aproximada de dos meses, durante los cuales se espera que el consultor/a entregue los productos acordados en los plazos establecidos. El pago por los servicios se realizará en dos partes: 40% tras la entrega de los primeros dos productos (informes de conversatorios y entrevistas) y 60% tras la entrega del documento final. El contrato incluirá todos los costos, y se recomienda que el consultor/a cuente con seguro médico durante el periodo de la consultoría. ONU Mujeres proporcionará el espacio para los conversatorios y facilitará el acceso a la información necesaria para el desarrollo de la consultoría.