Consultant international pour l’élaboration du plan stratégique national de Communication des Risques et Engagement Communautaire (CREC) multi épidémies

Job Advertisement

Position Title: Consultant international pour l’élaboration du plan stratégique national de Communication des Risques et Engagement Communautaire (CREC) multi épidémies
Location: N'Djamena
Country: Chad
Deadline Date: Not specified

Job Details

Job Posting Organization:
L'UNICEF, fondé en 1946, est une organisation des Nations Unies qui œuvre dans 190 pays et territoires pour promouvoir les droits des enfants et améliorer leur bien-être. Avec un effectif de milliers d'employés à travers le monde, l'UNICEF se concentre sur les enfants les plus défavorisés et exclus, en collaborant avec des partenaires nationaux et internationaux pour développer des programmes et des politiques qui respectent les droits des enfants à la survie, à l'éducation et à la protection. Au Tchad, l'UNICEF dispose de plusieurs bureaux pour assurer la mise en œuvre de ses programmes et le suivi de ses activités.

Job Overview:
Le consultant international sera chargé d'élaborer un plan stratégique national de communication des risques et d'engagement communautaire dans un contexte multi épidémies. Ce rôle implique une analyse approfondie de la situation actuelle de la communication des risques, en tenant compte des facteurs comportementaux et des normes sociales qui influencent l'adoption de comportements recommandés face aux épidémies. Le consultant devra également formuler des objectifs stratégiques, définir des axes stratégiques, établir un cadre de suivi et d'évaluation, et préparer la documentation nécessaire pour la validation du plan. L'approche participative sera essentielle pour garantir l'appropriation du plan par tous les acteurs impliqués.

Duties and Responsibilities:
Les principales responsabilités incluent l'élaboration d'une méthodologie pour le plan stratégique, la réalisation d'une analyse situationnelle, la rédaction du document du plan stratégique, et la validation du plan final. Le consultant devra également proposer un cadre référentiel pour l'opérationnalisation du plan, en s'assurant que les différentes étapes du processus d'élaboration sont clairement définies. Les livrables attendus comprennent un rapport d'analyse situationnelle, un draft du plan stratégique, et le document final validé. La mission s'étendra sur 45 jours de travail effectif, et le consultant devra travailler en étroite collaboration avec les équipes de santé et de changement social et comportemental.

Required Qualifications:
Le candidat doit posséder un diplôme de Master en sciences sociales et comportementales, sociologie, anthropologie, psychologie, éducation, communication, relations publiques ou tout autre domaine connexe. Une expérience professionnelle d'au moins 10 ans dans les domaines de la planification de programmes de développement social, de la communication et de la défense des intérêts du public est requise. Une expérience dans l'élaboration de documents stratégiques et dans le domaine du changement social et comportemental est un atout.

Educational Background:
Le candidat doit avoir un Master dans un domaine pertinent, tel que les sciences sociales, la communication ou les relations publiques. Ce niveau d'éducation est essentiel pour comprendre les dynamiques sociales et comportementales nécessaires à la réussite du projet.

Experience:
Le candidat doit justifier d'au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans des domaines liés à la communication, à la planification de programmes de développement social, et à la défense des intérêts du public. Une expérience antérieure dans des missions similaires est fortement souhaitée.

Languages:
Une maîtrise parfaite du français est obligatoire, tandis que de bonnes connaissances en anglais sont considérées comme un atout. La capacité à communiquer efficacement dans ces langues est essentielle pour le succès de la mission.

Additional Notes:
La mission est de nature contractuelle et se déroulera sur une période de 45 jours. Les candidats doivent soumettre un CV à jour, une offre financière tout compris, et une proposition technique détaillant leur méthodologie. L'UNICEF se réserve le droit de résilier le contrat si les règles de confidentialité et d'éthique ne sont pas respectées. Les candidats doivent également être conscients que l'octroi d'un contrat est soumis à des exigences médicales et vaccinales, notamment contre le COVID-1

• L'UNICEF valorise la diversité et encourage les candidatures de tous les individus, sans distinction de sexe, de nationalité ou d'origine.