Conseiller(e) Senior en Chaine d’Approvisionnement

Job Posting Organization:
FHI 360 est une organisation à but non lucratif dédiée au développement humain, engagée à améliorer durablement les conditions de vie en proposant des solutions intégrées et adaptées au contexte local. Fondée en 1980, FHI 360 opère dans plus de 60 pays et emploie plus de 4 000 personnes à travers le monde. L'organisation se concentre sur des domaines variés tels que la santé, l'éducation, la nutrition, l'environnement, le développement économique, la jeunesse, la recherche, la technologie, la communication et le marketing social. FHI 360 s'efforce de relever les défis interdépendants du développement en mobilisant une expertise multidisciplinaire.

Job Overview:
Le poste de Conseiller(e) Senior en Chaine d’Approvisionnement est essentiel pour le projet EpiC au Sénégal, qui vise à contrôler l'épidémie de VIH et à renforcer la sécurité sanitaire mondiale. Sous la supervision du Conseiller(e) Technique Clinique, le/la titulaire du poste fournira un soutien technique à la gestion de la chaîne d’approvisionnement des produits de santé, en assurant la coordination avec les acteurs institutionnels et partenaires. Le rôle implique également l'analyse des données logistiques pour améliorer la disponibilité des produits, réduire les ruptures de stock et optimiser les coûts. Le Conseiller(e) Senior contribuera au renforcement des capacités des acteurs locaux et à la planification des activités, tout en collaborant étroitement avec le ministère de la Santé et d'autres structures concernées.

Duties and Responsibilities:
Les principales responsabilités incluent : fournir un soutien technique aux Directions régionales de la santé, de l’élevage et de l’environnement ; soutenir les activités de coordination pour renforcer le système de gestion de la chaîne d'approvisionnement ; contribuer au renforcement des capacités des acteurs au niveau régional ; travailler avec les équipes régionales pour planifier les interventions ; collaborer avec d'autres projets du Département d’Etat Américain ; participer au processus de quantification des besoins en produits de santé ; soutenir les activités de supervision logistique ; et travailler avec la Direction Régionale de la Santé sur la disponibilité du sang dans la région. Le Conseiller(e) Senior devra également assurer la qualité des activités d’approvisionnement et des systèmes déployés, tout en démontrant une expertise approfondie dans la gestion des produits et la chaîne d’approvisionnement.

Required Qualifications:
Les qualifications requises pour ce poste incluent un Master en santé publique, pharmacie, épidémiologie, biostatistique, démographie ou un domaine connexe. Une formation ou certification en gestion de la chaîne d’approvisionnement est un atout. Le candidat doit avoir au moins 6 années d’expérience dans la gestion de la chaîne d’approvisionnement au sein de projets financés par le gouvernement américain, ainsi qu'une expérience souhaitée avec des projets intégrés et dans l’élaboration de rapports de gestion des produits de santé. Une expérience préalable au sein d’une ONG, d’une administration publique ou d’une organisation privée est également souhaitée.

Educational Background:
Le candidat doit posséder un Master en santé publique, pharmacie, épidémiologie, biostatistique, démographie ou un domaine connexe. Une formation ou certification en gestion de la chaîne d’approvisionnement est fortement recommandée, car elle constitue un atout majeur pour le poste.

Experience:
Le candidat doit avoir au moins 6 années d’expérience dans la gestion de la chaîne d’approvisionnement, de préférence dans des projets financés par le gouvernement américain. Une expérience en gestion de programme à l’international ou en management de projet est également un atout.

Languages:
La maîtrise du français à l’oral et à l’écrit est obligatoire. La maîtrise de l’anglais est un atout, mais pas obligatoire. Les candidats doivent démontrer d'excellentes capacités de communication dans les deux langues.

Additional Notes:
Le poste est basé au Sénégal, avec des déplacements occasionnels (10% - 25%). FHI 360 offre une rémunération compétitive, avec un salaire de base prévu entre XOF 22,000,000 et 30,000,000 par an. Les candidats intéressés doivent soumettre un CV à jour, une lettre de motivation et une copie de leur dernier diplôme. FHI 360 est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage à prévenir toute forme d'abus et de harcèlement dans ses environnements de travail.