Officier MEL

Job Posting Organization:
Le Conseil Norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui aide les personnes obligées à fuir. Fondée pour répondre aux crises humanitaires, NRC opère dans 31 pays, fournissant chaque année une assistance d'urgence et à long terme à des millions de personnes. L'organisation défend les droits des personnes déplacées et s'engage à améliorer la capacité internationale et locale à prévenir, se préparer, répondre aux crises et s'en relever. NRC gère également le centre de suivi des déplacements internes à Genève, qui est un leader mondial dans le rapportage et le plaidoyer pour les personnes déplacées dans leur propre pays. NRC est un employeur qui garantit l'égalité des chances et vise à avoir une diversité de personnel en termes d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de nationalité et de capacité physique.

Job Overview:
Sous la supervision du Coordinateur MEAL Nord Kivu, l’officier MEL est chargé d’assurer la qualité et le suivi des projets à travers la mise en œuvre des systèmes de monitoring. Ce poste est essentiel pour garantir la fiabilité des données collectées, en contrôlant les outils, les indicateurs et le respect des méthodologies MEAL. L’officier MEL réalise des vérifications régulières sur le terrain pour s'assurer de la cohérence et de l’exhaustivité des informations collectées. Il/elle identifie les écarts, risques ou non-conformités observés sur le terrain, les documente et les remonte au Coordinateur MEAL pour action et suivi. À travers le monitoring, il/elle suit régulièrement l’avancement des activités et la performance des projets par rapport aux objectifs, analyse les écarts et formule des recommandations à l’équipe de mise en œuvre.

Duties and Responsibilities:
Les responsabilités générales incluent le travail en conformité avec les politiques, outils, manuels et directives du NRC, ainsi que le soutien aux staffs programme dans la mise en œuvre conformément au plan d'action. L’officier MEL rédige des rapports sur l'avancée des activités du projet sur demande du superviseur ou de la direction et s’assure de l'archivage correct des documents du département. Il/elle encourage et fait des propositions pour l'amélioration des projets sous sa responsabilité. Les responsabilités spécifiques comprennent l'examen systématique des informations issues des activités de monitoring et de vérification, la vérification de l’utilisation correcte des outils de collecte de données, et la supervision de la collecte des données des évaluations. L’officier MEL effectue des visites régulières de monitoring et de contrôle qualité sur le terrain, identifie et documente les erreurs, incohérences ou risques de biais observés lors de la collecte des données, et suit de manière continue les indicateurs de résultats en collectant, consolidant et analysant les données de performance.

Required Qualifications:
Le candidat doit avoir un diplôme universitaire (Bacc + 3) en sciences sociales, statistiques, économie, démographie, ou autre domaine connexe. Une expérience d’au moins 1 an en tant qu’assistant ou officier monitoring et évaluation (MEL) est requise, ou dans un domaine connexe incluant l’organisation et la collecte des données, ainsi que la conception de programme de saisie des données, traitement et analyse des données, rapportage. Le candidat doit également avoir un sens élevé de confidentialité, objectivité, honnêteté et d’intégrité, ainsi qu'une compétence avérée en gestion des informations sensibles et en protection des données.

Educational Background:
Le candidat doit posséder un diplôme universitaire (Bacc + 3) dans un domaine pertinent tel que les sciences sociales, les statistiques, l'économie, la démographie ou un autre domaine connexe. Ce niveau d'éducation est essentiel pour comprendre les méthodologies de monitoring et d'évaluation, ainsi que pour analyser les données de manière efficace.

Experience:
Une expérience d’au moins 1 an est requise dans un rôle similaire, en tant qu’assistant ou officier monitoring et évaluation (MEL). Cette expérience doit inclure des responsabilités liées à l'organisation et à la collecte de données, ainsi qu'à la conception de programmes de saisie de données, au traitement et à l'analyse des données, et à la rédaction de rapports. Une expérience dans la gestion et la mise en place de bases de données pour la gestion de processus MEL est également nécessaire.

Languages:
Le candidat doit avoir un niveau élevé en français, tant à l'oral qu'à l'écrit. De plus, une connaissance parfaite d’au moins deux langues nationales, telles que le Lingala et le Swahili, est requise. Cela permettra une meilleure communication avec les équipes locales et les bénéficiaires des programmes.

Additional Notes:
Le poste est un contrat d'embauche avec NRC, ce qui peut impliquer un déploiement dans des régions, pays, zones ou bureaux où existent des risques de santé, de sûreté et de sécurité non négligeables. NRC prend très au sérieux ces aspects et a mis en place des procédures pour réduire les risques connus, bien que ceux-ci ne puissent pas être complètement éliminés. Le poste est à temps plein et le candidat doit être prêt à travailler dans des environnements potentiellement difficiles.