Sous Directeur/Directrice général(e) pour la culture

Job Posting Organization:
L'UNESCO, l'Organisation des Nations Unies pour l'éducation, la science et la culture, a été fondée en 194

• Son objectif principal est de contribuer à la paix et à la sécurité en favorisant la coopération internationale par l'éducation, la science et la culture. L'UNESCO compte plus de 190 États membres et fonctionne dans plus de 50 pays à travers le monde. L'organisation est engagée dans la promotion de la culture, du patrimoine et de la créativité comme des biens publics mondiaux, et elle joue un rôle essentiel dans le développement durable et la résilience des sociétés.

Job Overview:
Le Sous Directeur/Directrice général(e) pour la culture est un poste de leadership stratégique au sein de l'UNESCO, sous l'autorité directe du Directeur général. Ce rôle implique la formulation et la mise en œuvre de la stratégie globale du Secteur de la culture, garantissant que l'UNESCO reste un leader mondial dans ce domaine. Le titulaire du poste devra travailler en étroite collaboration avec d'autres sous-directeurs pour intégrer la culture dans tous les programmes de l'UNESCO, notamment en éducation, sciences, communication et information. Le candidat idéal devra démontrer une vision intellectuelle forte et une capacité à diriger des initiatives culturelles qui répondent aux défis contemporains tels que les conflits et le changement climatique.

Duties and Responsibilities:
Les responsabilités clés incluent :

• Assurer la direction stratégique dans la formulation et la mise en œuvre des politiques et programmes du Secteur de la culture.
• Promouvoir le rôle de la culture comme vecteur de développement durable.
• Diriger la mise en œuvre des conventions de l'UNESCO relatives à la culture.
• Superviser la protection et la conservation du patrimoine culturel.
• Favoriser la créativité et la diversité des expressions culturelles.
• Accroître la contribution du Secteur de la culture à la prévention des conflits et à la réponse aux crises.
• Établir des partenariats avec des États membres, des entités des Nations Unies et le secteur privé.
• Représenter l'UNESCO dans des forums internationaux et promouvoir son influence dans le domaine culturel.
• Assurer une gestion efficace et responsable au sein du Secteur.

Required Qualifications:
Le candidat doit posséder un diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) dans un domaine lié à la culture. Une expérience professionnelle d'au moins quinze ans à des niveaux de responsabilité croissants est requise, avec une expérience avérée dans des postes de direction en lien avec le programme Culture de l'UNESCO. Le candidat doit également avoir une solide expérience en leadership, en élaboration de politiques et en gestion d'équipes diversifiées.

Educational Background:
Un diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) est requis, de préférence dans un domaine lié à la culture. Un doctorat dans un domaine apparenté est souhaité.

Experience:
Le candidat doit avoir au moins quinze ans d'expérience professionnelle pertinente, avec des responsabilités croissantes dans des postes de direction. Une expérience dans des contextes régionaux ou internationaux est fortement souhaitée, ainsi qu'une expérience en gestion du changement et en planification stratégique.

Languages:
Une excellente connaissance de l'une des langues de travail de l'UNESCO (anglais ou français) est obligatoire, avec une aptitude à la rédaction dans cette langue. La connaissance de l'autre langue de travail est souhaitée, ainsi que d'autres langues officielles de l'UNESCO (arabe, chinois, espagnol ou russe).

Additional Notes:
Le contrat est d'une durée de deux ans, renouvelable. Le traitement annuel de départ est d'environ 248 223 USD, avec des prestations supplémentaires telles qu'un congé annuel de 30 jours ouvrables, une allocation pour charges de famille, une assurance médicale et un régime de retraite. L'UNESCO applique une politique de tolérance zéro à l'égard du harcèlement et s'engage à maintenir une diversité au sein de son personnel. Les candidatures de ressortissants d'États membres non et sous-représentés sont particulièrement encouragées.