Consultor/a para Encuestas de Monitoreo de Flujos

Consultor/a para Encuestas de Monitoreo de Flujos

International Organization For Migration (IOM)

May 17, 2025July 1, 2025Spain
Job Description
Job Posting Organization:
La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) fue establecida en 1951 y es el organismo de las Naciones Unidas dedicado a la migración. Su misión es trabajar en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales para abordar los desafíos de la migración. La OIM se compromete a promover la migración humana y ordenada, beneficiando tanto a los migrantes como a las sociedades. La organización opera en múltiples países y se enfoca en la gestión de la migración, el desarrollo social y económico a través de la migración, y la defensa de la dignidad humana de los migrantes. Uno de sus instrumentos clave es la Matriz de Seguimiento de Desplazamientos (DTM), que permite rastrear y monitorear el desplazamiento y la movilidad poblacional, proporcionando información crucial sobre las necesidades de las poblaciones desplazadas.

Job Overview:
El consultor/a será responsable de realizar encuestas de monitoreo de flujos con migrantes, solicitantes de asilo y refugiados en varias ubicaciones de las Islas Canarias utilizando la aplicación Kobo. Se espera que el consultor/a cargue un mínimo de 400 encuestas a lo largo de la duración de la consultoría y entregue informes quincenales de progreso. Además, deberá cumplir con las directrices éticas y de protección de datos de la OIM, y seguir las instrucciones del equipo coordinador en relación con las visitas a los centros de acogida en las islas. La consultoría comenzará tras la firma del contrato y finalizará una vez que todos los productos esperados sean validados por la OIM.

Duties and Responsibilities:
  • Realizar encuestas de monitoreo de flujos con migrantes, solicitantes de asilo y refugiados en las Islas Canarias.
  • Cargar un mínimo de 400 encuestas en la aplicación Kobo durante la duración de la consultoría.
  • Entregar informes quincenales de progreso que reflejen las particularidades observadas.
  • Cumplir con las Directrices de realización de Encuestas de Monitoreo de Flujos del DTM.
  • Actuar de acuerdo con las indicaciones del equipo coordinador y cumplir con las instrucciones de la OIM en relación con las visitas a los centros de acogida.
  • Entregar un informe final al término del contrato.

Required Qualifications:
Se requiere un título de educación secundaria con al menos tres años de experiencia, o un título universitario de primer nivel con al menos un año de experiencia. Se requiere experiencia previa en la realización de entrevistas y/o encuestas con personas migrantes o grupos vulnerables, así como en el trabajo con personas migrantes desde un enfoque de derechos humanos, igualdad de género, interculturalidad y protección. Se requiere conocimiento en el uso de MS Office (Word y Excel) y habilidades en el manejo de aplicaciones móviles. Además, se requiere estar dado/a de alta como autónomo/a en la Tesorería General de Seguridad Social y contar con un permiso de trabajo válido en la Unión Europea para candidatos no pertenecientes a la UE.

Educational Background:
Se requiere un título de educación secundaria o un título universitario de primer nivel. La educación secundaria debe ir acompañada de al menos tres años de experiencia laboral relevante, mientras que el título universitario debe estar respaldado por al menos un año de experiencia en el campo.

Experience:
Se requiere un mínimo de tres años de experiencia si se posee solo educación secundaria, o al menos un año de experiencia si se cuenta con un título universitario. La experiencia debe incluir la realización de entrevistas y encuestas con migrantes o grupos vulnerables, así como trabajo en contextos relacionados con derechos humanos y protección.

Languages:
Se requiere fluidez en bambara, francés e inglés, así como un nivel B2 de español. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas, como el árabe y otros idiomas hablados en África Occidental, tales como wolof, soninké, puular, fula y/o mandinga. La OIM evalúa la competencia lingüística durante el proceso de selección, que puede incluir evaluaciones escritas y/o orales.

Additional Notes:
La consultoría se llevará a cabo en la Isla de Tenerife, con desplazamientos regulares entre las distintas islas del archipiélago canario. Se espera que el consultor/a demuestre valores como inclusión, respeto por la diversidad, integridad, profesionalidad, y competencias de gestión como trabajo en equipo y entrega de resultados. Se valorará positivamente la posesión de una licencia de conducir válida en España, categoría B, y la disponibilidad de un vehículo propio. La duración del contrato se establecerá al inicio de la consultoría y finalizará tras la validación de todos los productos esperados.
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