Spécialiste Genre et Inclusion (GEDSI)

Job Posting Organization:
Le Programme des Nations Unies pour l’Environnement (PNUE) est la principale autorité environnementale mondiale, établi pour définir l'agenda environnemental international et promouvoir la mise en œuvre cohérente de la dimension environnementale du développement durable au sein du système des Nations Unies. Le PNUE agit également comme porte-parole pour l'environnement mondial, et il est impliqué dans divers projets à travers le monde, y compris le projet NDC Act & Invest, qui vise à soutenir les pays partenaires dans le renforcement de leurs politiques climatiques.

Job Overview:
Le poste de Spécialiste Genre et Inclusion (GEDSI) est essentiel pour garantir l'intégration des perspectives de genre et d'inclusion sociale dans les livrables du projet NDC Act & Invest. Ce projet, financé par l'Initiative internationale pour le climat (IKI) et le Fonds d'action du Partenariat pour les NDC, a pour but d'aider les pays à transformer leurs Contributions Déterminées au niveau National (CDN) en plans d'action concrets. Le spécialiste sera responsable de l'élaboration d'un plan d'action GEDSI, de l'analyse des impacts sociaux et de genre des options de fiscalité environnementale, et de l'intégration de mesures inclusives dans le cadre fiscal. Le résultat final sera un rapport GEDSI avec des recommandations pour le suivi des impacts sociaux et de genre, et l'adoption d'un cadre de fiscalité environnementale qui intègre explicitement l'égalité de genre et l'inclusion sociale.

Duties and Responsibilities:
Les responsabilités du Spécialiste GEDSI incluent la réalisation d'une analyse initiale du contexte malien en matière de genre et d'inclusion, l'élaboration d'un plan d'action GEDSI, la validation de ce plan par les parties prenantes, et la formulation de recommandations pour la gouvernance du projet. Il/elle devra également fournir des orientations méthodologiques pour des consultations inclusives, réaliser une analyse GEDSI des options de fiscalité environnementale, et contribuer à la rédaction des sections sociales et genre du cadre final de fiscalité environnementale. De plus, le spécialiste devra animer des modules de formation sur le genre et la fiscalité, compiler un rapport final GEDSI, et formuler des recommandations pour la phase post-projet.

Required Qualifications:
Le candidat doit posséder un diplôme universitaire de deuxième ou troisième cycle (Master ou Doctorat) en études de genre, développement international, sciences sociales, politiques publiques ou domaine connexe. Il doit également avoir entre 7 et 10 ans d'expérience professionnelle dans l'intégration du genre et de l'inclusion dans des projets liés aux politiques de développement durable, climatiques, environnementales ou économiques, de préférence en Afrique de l'Ouest. Une expérience en analyse des politiques publiques sous l'angle du gender mainstreaming et dans la conduite d'analyses d'impacts sociaux est également requise. Une bonne connaissance des normes internationales pertinentes et une expérience de collaboration avec des agences onusiennes ou des banques de développement sont des atouts.

Educational Background:
Le candidat doit avoir un diplôme de niveau Master ou Doctorat dans un domaine pertinent tel que les études de genre, le développement international, les sciences sociales ou les politiques publiques. Ce niveau d'éducation est essentiel pour comprendre les enjeux complexes liés à l'intégration du genre et de l'inclusion dans les politiques environnementales et climatiques.

Experience:
Le poste requiert une expérience professionnelle significative de 7 à 10 ans dans des rôles similaires, avec un accent particulier sur l'intégration du genre et de l'inclusion dans des projets de développement durable. L'expérience doit inclure des analyses d'impacts sociaux et une connaissance approfondie des politiques publiques, en particulier dans le contexte africain.

Languages:
La maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est obligatoire pour ce poste. La connaissance des langues locales du Mali est considérée comme un atout, car elle peut faciliter la communication avec les parties prenantes locales et améliorer l'efficacité des consultations.

Additional Notes:
Le poste est à temps plein et implique une collaboration étroite avec diverses parties prenantes, y compris des gouvernements, des partenaires de développement et des acteurs du secteur privé. Bien que le lieu de travail principal soit à Paris, des déplacements à Bamako, au Mali, peuvent être nécessaires pour assurer la mise en œuvre des activités du projet. Le contrat est prévu pour une durée de 5 mois, du 15 septembre 2026 au 15 février 2027.