Référent·e Digital

Job Posting Organization:
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui a été fondée il y a plus de 40 ans. L'organisation se consacre à fournir une assistance aux populations touchées par des conflits armés et des catastrophes naturelles, en répondant à leurs besoins vitaux tels que l'accès à l'eau, la nourriture et un abri. SI est particulièrement engagée dans la lutte contre les maladies liées à l'eau insalubre, qui est la première cause de mortalité dans le monde. L'organisation opère dans 26 pays et emploie environ 3 200 personnes, comprenant des expatriés, des employés nationaux, des permanents au siège et quelques bénévoles. SI s'efforce d'intervenir avec professionnalisme et respect des cultures locales.

Job Overview:
Le/la Référent·e Digital est chargé(e) de coordonner l'ensemble des activités digitales de l'organisation dans le but d'optimiser la collecte de fonds en ligne et d'améliorer la présence digitale de SOLIDARITES INTERNATIONAL. Ce poste est crucial pour garantir la cohérence et l'efficacité des actions digitales, y compris la gestion des réseaux sociaux, des campagnes d'emailing, du SEO, des campagnes AdWords, ainsi que la gestion des sites web. Le/la titulaire du poste devra également analyser les performances des actions digitales et produire des rapports avec des recommandations d'optimisation. En outre, il/elle participera à des groupes de travail digitaux au sein du secteur associatif et apportera un soutien aux équipes sur les enjeux digitaux.

Duties and Responsibilities:
Les principales responsabilités incluent la contribution à la stratégie digitale de l'organisation, la gestion et l'optimisation des campagnes d'emailing, la veille technologique et concurrentielle, ainsi que l'analyse des performances des actions digitales. Le/la Référent·e Digital sera également responsable de la publication et de la mise à jour des contenus sur les sites web de l'organisation, de la supervision des prestataires techniques, et de l'animation des réseaux sociaux. Il/elle devra gérer les supports de conversion et participer à la conception ou à la refonte des supports web. En cas d'urgence, il/elle pilotera les campagnes web d'appel à dons et supervisera les campagnes d'urgence menées par le Community Manager. Enfin, le/la titulaire du poste supervisera l'équipe du pôle Digital et coordonnera les prestataires et consultants.

Required Qualifications:
Le candidat idéal doit avoir un BAC+5 en communication, marketing digital ou un domaine équivalent, ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire. Il/elle doit posséder un excellent relationnel, être créatif, proactif, dynamique et rigoureux. Une autonomie, une force de proposition et une réactivité sont également essentielles. Le candidat doit avoir un bon esprit d'équipe et être capable de travailler en mode projet, ainsi que de fédérer et d'accompagner une équipe.

Educational Background:
Le niveau d'éducation requis pour ce poste est un BAC+5, ce qui correspond à un diplôme de niveau master en communication, marketing digital ou dans un domaine équivalent. Cette formation doit fournir une solide base théorique et pratique dans les domaines du marketing digital et de la communication.

Experience:
Le candidat doit avoir entre 3 et 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ce qui implique une connaissance approfondie des stratégies digitales et du webmarketing, ainsi qu'une expérience pratique dans la gestion de campagnes digitales et l'analyse de performances.

Languages:
La maîtrise du français et de l'anglais est obligatoire, avec un très bon niveau rédactionnel dans les deux langues. La connaissance d'autres langues serait un atout, mais n'est pas obligatoire.

Additional Notes:
Le poste est basé au siège de Solidarités International à Clichy la Garenne, avec des possibilités de télétravail. Le contrat proposé est un CDD de remplacement avec un statut cadre. La rémunération brute mensuelle est comprise entre 3502 € et 3647 €, en fonction de la grille en vigueur. Les conditions de télétravail permettent 4 à 12 jours par mois, ou 100% de télétravail avec 3 jours de présentiel obligatoires par mois. Les congés incluent 2,0833 jours de congés payés par mois et 1 jour de RTT par mois complet de travail.