Senior Country Officer
World Bank
Lapaz
Bolivia
December 11, 2025
Full-timeDecember 11, 2025
UN Women About
In July 2010, the United Nations General Assembly created UN Women, the United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women. In doing so, UN Member States took an historic step in accelerating the Organization’s goals on gender equality and the empowerment of women. The creation of UN Women came about as part of the UN reform agenda, bringing together resources and mandates for greater impact. It merges and builds on the important work of four previously distinct parts of the UN system, which focused exclusively on gender equality and women’s empowerment:
> Division for the Advancement of Women (DAW)
> International Research and Training Institute for the Advancement of Women (INSTRAW)
> Office of the Special Adviser on Gender Issues and Advancement of Women (OSAGI)
> United Nations Development Fund for Women (UNIFEM)
The main roles of UN Women are:
> To support inter-governmental bodies, such as the Commission on the Status of Women, in their formulation of policies, global standards and norms.
> To help Member States to implement these standards, standing ready to provide suitable technical and financial support to those countries that request it, and to forge effective partnerships with civil society.
> To lead and coordinate the UN system’s work on gender equality as well as promote accountability, including through regular monitoring of system-wide progress.
Job Description
Job Posting Organization:
ONU Mujeres es la entidad de las Naciones Unidas dedicada a la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Fundada en 2010, ONU Mujeres se estableció como parte de la agenda de reforma de la ONU, uniendo recursos y mandatos para lograr un mayor impacto en la promoción de la igualdad de género. La organización trabaja en múltiples países y tiene como misión eliminar la discriminación contra las mujeres y las niñas, empoderar a las mujeres y lograr la igualdad entre géneros en todas las áreas del desarrollo, derechos humanos, acciones humanitarias, paz y seguridad. ONU Mujeres coordina los esfuerzos del Sistema de las Naciones Unidas para asegurar que los compromisos de igualdad de género se traduzcan en acciones concretas a nivel global, apoyando a los Estados Miembros en sus prioridades y construyendo asociaciones efectivas con gobiernos y sociedad civil.
Job Overview:
El consultor/a de comunicación será responsable de elaborar e implementar una campaña de comunicación centrada en la promoción y defensa de la Ley Nº 348, que garantiza a las mujeres una vida libre de violencia. Esta campaña tiene como objetivo generar conciencia sobre la importancia de la ley en la prevención, atención, sanción y reparación de casos de violencia contra las mujeres en Bolivia. El consultor/a deberá diseñar una estrategia digital integral que incluya contenido visual y audiovisual, así como productos comunicacionales adaptados a diferentes públicos y canales. Además, se espera que el consultor/a colabore con medios de comunicación tradicionales para visibilizar la ley y su impacto en la protección de los derechos de las mujeres.
Duties and Responsibilities:
Las responsabilidades del consultor/a incluyen la revisión y análisis de material documental sobre violencia de género, la implementación de la campaña de comunicación sobre la Ley 348, el diseño de materiales comunicacionales, la gestión de medios para visibilizar las acciones relacionadas con la ley, y la organización de conversatorios sobre la ley. También se espera que el consultor/a realice un mapeo de actores clave y colabore con organizaciones aliadas para la difusión de mensajes clave. El consultor/a deberá entregar un plan de trabajo y cronograma, así como informes sobre la implementación de la campaña y los resultados alcanzados.
Required Qualifications:
Se requiere un título universitario en comunicación audiovisual, periodismo o diseño gráfico. Además, se valorarán postgrados o cursos en comunicación para el desarrollo, derechos humanos o áreas afines. Es indispensable tener al menos 3 años de experiencia general y un mínimo de 2 años en diseño e implementación de campañas de comunicación relacionadas con derechos humanos y cambio social. Se requiere un conocimiento sólido de herramientas digitales y de diseño gráfico, así como habilidades de redacción en español.
Educational Background:
El candidato debe poseer un título universitario en áreas relacionadas con la comunicación, como comunicación audiovisual, periodismo o diseño gráfico. Se valorarán estudios adicionales en comunicación para el desarrollo, derechos humanos o temas afines, así como experiencia en campañas de comunicación.
Experience:
El consultor/a debe tener un mínimo de 3 años de experiencia general en el campo de la comunicación, con al menos 2 años de experiencia específica en el diseño e implementación de campañas de comunicación para el desarrollo, especialmente en el ámbito de los derechos humanos y el cambio social.
Languages:
El español es el idioma requerido para esta posición. Se valorará el conocimiento de otros idiomas como un plus, pero no es obligatorio.
Additional Notes:
El contrato de consultoría se gestionará de manera virtual, y el consultor/a no será considerado funcionario de Naciones Unidas. Se espera que el consultor/a mantenga una coordinación constante con la supervisora designada por ONU Mujeres. El pago por los servicios se realizará tras la entrega de cada producto establecido, sujeto a la aprobación de ONU Mujeres. Se requiere que el consultor/a tenga seguro médico durante el periodo del contrato, especialmente si se requieren misiones internacionales. ONU Mujeres promueve un entorno de trabajo diverso e inclusivo y tiene políticas de cero tolerancia hacia conductas inapropiadas.
ONU Mujeres es la entidad de las Naciones Unidas dedicada a la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Fundada en 2010, ONU Mujeres se estableció como parte de la agenda de reforma de la ONU, uniendo recursos y mandatos para lograr un mayor impacto en la promoción de la igualdad de género. La organización trabaja en múltiples países y tiene como misión eliminar la discriminación contra las mujeres y las niñas, empoderar a las mujeres y lograr la igualdad entre géneros en todas las áreas del desarrollo, derechos humanos, acciones humanitarias, paz y seguridad. ONU Mujeres coordina los esfuerzos del Sistema de las Naciones Unidas para asegurar que los compromisos de igualdad de género se traduzcan en acciones concretas a nivel global, apoyando a los Estados Miembros en sus prioridades y construyendo asociaciones efectivas con gobiernos y sociedad civil.
Job Overview:
El consultor/a de comunicación será responsable de elaborar e implementar una campaña de comunicación centrada en la promoción y defensa de la Ley Nº 348, que garantiza a las mujeres una vida libre de violencia. Esta campaña tiene como objetivo generar conciencia sobre la importancia de la ley en la prevención, atención, sanción y reparación de casos de violencia contra las mujeres en Bolivia. El consultor/a deberá diseñar una estrategia digital integral que incluya contenido visual y audiovisual, así como productos comunicacionales adaptados a diferentes públicos y canales. Además, se espera que el consultor/a colabore con medios de comunicación tradicionales para visibilizar la ley y su impacto en la protección de los derechos de las mujeres.
Duties and Responsibilities:
Las responsabilidades del consultor/a incluyen la revisión y análisis de material documental sobre violencia de género, la implementación de la campaña de comunicación sobre la Ley 348, el diseño de materiales comunicacionales, la gestión de medios para visibilizar las acciones relacionadas con la ley, y la organización de conversatorios sobre la ley. También se espera que el consultor/a realice un mapeo de actores clave y colabore con organizaciones aliadas para la difusión de mensajes clave. El consultor/a deberá entregar un plan de trabajo y cronograma, así como informes sobre la implementación de la campaña y los resultados alcanzados.
Required Qualifications:
Se requiere un título universitario en comunicación audiovisual, periodismo o diseño gráfico. Además, se valorarán postgrados o cursos en comunicación para el desarrollo, derechos humanos o áreas afines. Es indispensable tener al menos 3 años de experiencia general y un mínimo de 2 años en diseño e implementación de campañas de comunicación relacionadas con derechos humanos y cambio social. Se requiere un conocimiento sólido de herramientas digitales y de diseño gráfico, así como habilidades de redacción en español.
Educational Background:
El candidato debe poseer un título universitario en áreas relacionadas con la comunicación, como comunicación audiovisual, periodismo o diseño gráfico. Se valorarán estudios adicionales en comunicación para el desarrollo, derechos humanos o temas afines, así como experiencia en campañas de comunicación.
Experience:
El consultor/a debe tener un mínimo de 3 años de experiencia general en el campo de la comunicación, con al menos 2 años de experiencia específica en el diseño e implementación de campañas de comunicación para el desarrollo, especialmente en el ámbito de los derechos humanos y el cambio social.
Languages:
El español es el idioma requerido para esta posición. Se valorará el conocimiento de otros idiomas como un plus, pero no es obligatorio.
Additional Notes:
El contrato de consultoría se gestionará de manera virtual, y el consultor/a no será considerado funcionario de Naciones Unidas. Se espera que el consultor/a mantenga una coordinación constante con la supervisora designada por ONU Mujeres. El pago por los servicios se realizará tras la entrega de cada producto establecido, sujeto a la aprobación de ONU Mujeres. Se requiere que el consultor/a tenga seguro médico durante el periodo del contrato, especialmente si se requieren misiones internacionales. ONU Mujeres promueve un entorno de trabajo diverso e inclusivo y tiene políticas de cero tolerancia hacia conductas inapropiadas.
Info
Job Posting Disclaimer
This job posting is provided for informational purposes only. The accuracy of the job description, qualifications, and other details mentioned is the sole responsibility of the employer or the organization listing the job. We do not guarantee the validity or legitimacy of this job posting. Candidates are advised to conduct their own due diligence and verify the details directly with the employer before applying.
We are not liable for any decisions or actions taken by applicants in response to this job listing. By applying, you agree that all application processes, interviews, and potential job offers are managed exclusively by the listed employer or organization.
Beware of fraudulent job offers. Do not provide sensitive personal information or make any payments to secure a job.
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