Consultor/a para el Sistema de Alerta Temprana (SAT)

Job Posting Organization:
ONU Mujeres es la entidad de las Naciones Unidas dedicada a la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Su misión es eliminar la discriminación contra mujeres y niñas, promover su empoderamiento y lograr la igualdad entre géneros. Fundada en 2010, ONU Mujeres opera en múltiples países, trabajando en colaboración con gobiernos y organizaciones de la sociedad civil para asegurar que los compromisos de igualdad de género se traduzcan en acciones concretas. La organización se basa en principios de derechos humanos y se alinea con compromisos globales como la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) y la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, enfocándose en el ODS 5 que busca lograr la igualdad de género y empoderar a todas las mujeres y niñas.

Job Overview:
El consultor/a será responsable de coordinar el funcionamiento del Sistema de Alerta Temprana (SAT) para conflictos y vulneraciones de derechos humanos, especialmente en lo que respecta a los derechos de las mujeres. Esto incluye la alimentación, análisis y monitoreo de la información del SAT, así como la emisión de recomendaciones para su mejora. Se espera que el consultor/a realice un taller de capacitación para servidores públicos sobre el uso del SAT, elabore informes sobre su funcionamiento y genere alertas tempranas sobre eventos de conflictividad social. La consultoría se enmarca en el Plan Estratégico 2026-2029 de ONU Mujeres, que busca avanzar hacia la igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres y niñas, contribuyendo a la implementación de la Agenda 2030.

Duties and Responsibilities:

• Diseñar y desarrollar un taller de capacitación sobre el uso y alimentación del SAT para servidores públicos de la Defensoría del Pueblo.
• Analizar y sistematizar la información generada por el SAT, elaborando un informe global que incluya estadísticas sobre su uso, alertas emitidas y análisis de tendencias.
• Evaluar periódicamente el funcionamiento técnico y operativo del SAT, identificando oportunidades de mejora y optimización.
• Monitorear fuentes públicas de información para identificar eventos de conflictividad social y registrar alertas en el SAT.
• Emitir 130 alertas tempranas diarias sobre eventos de conflictividad social durante el periodo de implementación de la consultoría.
• Mantener coordinación constante con la supervisora de ONU Mujeres para asegurar la correcta ejecución de las actividades.

Required Qualifications:
Se requiere la finalización de la educación secundaria, con preferencia por una Licenciatura en Ciencias Sociales. Se valorará la formación académica adicional en Gestión Pública, Estadística, Análisis de Datos o Derechos Humanos. Se requiere al menos seis años de experiencia laboral general, con un mínimo de tres años en asistencia técnica en gobernanza o gestión pública, y experiencia específica en análisis y monitoreo de derechos humanos y conflictos con perspectiva de género.

Educational Background:
Se requiere educación secundaria completa, con preferencia por una Licenciatura en Ciencias Sociales. Se valorará positivamente la formación de posgrado o especialización en áreas relacionadas como Gestión Pública, Estadística, Análisis de Datos o Derechos Humanos.

Experience:
El candidato debe tener al menos seis años de experiencia laboral general, con al menos tres años de experiencia específica en gobernanza, gestión pública o monitoreo de conflictos en Bolivia. Se requiere experiencia en análisis y monitoreo de derechos humanos de poblaciones vulnerables y en análisis de conflictos con enfoque de género.

Languages:
El manejo funcional del idioma español es obligatorio. Se valorará el conocimiento de otros idiomas como un plus, pero no es un requisito.

Additional Notes:
La consultoría se basa en oficina y se espera que el consultor/a mantenga una comunicación constante con la supervisora. El pago se realizará tras la entrega de cada producto, sujeto a la aprobación de ONU Mujeres. Se requiere que el consultor/a tenga seguro médico durante el periodo del contrato, con cobertura internacional si se requieren viajes. La consultoría está sujeta a evaluación de desempeño a los tres meses, y se espera que el consultor/a cumpla con las políticas de diversidad e inclusión de ONU Mujeres.