Técnico/a de Campo

Job Posting Organization:
La Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito (UNODC) fue establecida en 1997 como parte de la Secretaría de las Naciones Unidas. Su misión es trabajar con los Estados y la sociedad civil para prevenir que las drogas y el delito amenacen la seguridad, la paz y las oportunidades de desarrollo de los ciudadanos. UNODC opera en múltiples países y se enfoca en generar conocimiento sobre la problemática de las drogas y el delito, apoyar la implementación de convenciones internacionales, orientar políticas y estrategias nacionales, y desarrollar capacidades para enfrentar la producción y tráfico de drogas. La organización lleva a cabo una amplia gama de iniciativas, incluyendo proyectos de desarrollo alternativo y programas de lucha contra el lavado de dinero.

Job Overview:
El puesto de Técnico/a de Campo se enmarca dentro del Programa de Desarrollo Alternativo de UNODC en Colombia. Este programa tiene como objetivo apoyar a comunidades afectadas por cultivos ilícitos, ofreciendo alternativas productivas legales. El Técnico/a de Campo será responsable de gestionar y organizar actividades técnicas y operativas, asegurando el cumplimiento de los compromisos del programa. Este rol implica trabajar en estrecha colaboración con el Asesor/a de Alto Nivel y otros actores locales, manteniendo una comunicación efectiva y coordinando esfuerzos para alcanzar los objetivos del programa. Se espera que el Técnico/a de Campo participe activamente en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos, así como en la recopilación de información y la elaboración de diagnósticos para el desarrollo de iniciativas productivas.

Duties and Responsibilities:
Las responsabilidades del Técnico/a de Campo incluyen: ayudar en la planificación y ejecución de acciones para el Desarrollo Alternativo; revisar informes técnicos y financieros; mantener comunicación con la oficina territorial; verificar el cumplimiento de metas e indicadores; participar en reuniones para compartir información; apoyar en la revisión de procesos de compras; actualizar listas de organizaciones y aliados; buscar aliados comerciales; recopilar información para diagnósticos; participar en actividades con comunidades; realizar visitas de campo; organizar documentos para una buena gestión; mantener la confidencialidad de la información; y cumplir con otras tareas asignadas por el supervisor.

Required Qualifications:
Se requiere que los postulantes tengan habilidades de aprendizaje, trabajo en equipo, responsabilidad, comunicación asertiva y escucha activa. Además, se valorará la capacidad de adaptarse a condiciones difíciles y potencialmente peligrosas, así como un compromiso con el trabajo en contextos de alta vulnerabilidad social y económica.

Educational Background:
El candidato ideal debe poseer un título universitario en áreas relacionadas con el desarrollo social, la agricultura, la economía, o campos afines. Se valorará la formación adicional en gestión de proyectos o desarrollo comunitario.

Experience:
Se espera que los postulantes tengan experiencia previa en trabajo comunitario, gestión de proyectos o en contextos humanitarios. La experiencia en el manejo de relaciones con comunidades y organizaciones locales es altamente valorada.

Languages:
El dominio del español es obligatorio, dado que es el idioma principal de trabajo. Se valorará el conocimiento de lenguas indígenas o de otros idiomas que puedan facilitar la comunicación con las comunidades locales.

Additional Notes:
El contrato tiene una duración inicial que puede ser extendida dependiendo de la disponibilidad de financiamiento y el desempeño del candidato. Se requiere que los postulantes residan en San Miguel, donde se desarrollarán las actividades. El subsidio de subsistencia es de COP 2.433.000 mensuales, y se incluyen seguros de vida, salud e incapacidad permanente, así como repatriación final si corresponde. Las condiciones de vida en el área son desafiantes, con limitaciones en infraestructura y acceso a servicios básicos.