Chief of Party (Coordinateur Consortium PRM multi-sectoriel)

Job Posting Organization:
Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) est une organisation humanitaire internationale fondée en 1956 au Danemark. Avec plus de 7 000 employés et 8 000 bénévoles, DRC est présent dans quarante pays et se consacre à aider les réfugiés et les personnes déplacées à l'intérieur de leur propre pays. L'organisation fournit une aide d'urgence, défend les droits des déplacés et travaille à améliorer leurs conditions de vie. DRC est politiquement indépendante, non gouvernementale et non confessionnelle, et s'efforce de trouver des solutions durables en coopération avec les communautés locales. Sa vision est celle d'une vie digne pour tous les déplacés, guidée par des valeurs telles que l'humanité, le respect, l'indépendance, la neutralité, la participation, l'honnêteté et la transparence.

Job Overview:
Le Chief of Party (Coordinateur du Consortium) est responsable de la direction et de la supervision des activités du consortium au Tchad, en particulier dans le cadre du projet PRM multi-sectoriel. Sous la supervision directe du Directeur Pays, le titulaire du poste doit fournir une vision stratégique et un leadership efficace pour garantir que le projet atteigne ses objectifs. Cela inclut la mise en œuvre des activités, l'harmonisation des approches, le suivi et l'évaluation des résultats, ainsi que la coordination avec les bailleurs de fonds et les parties prenantes. Le rôle exige également une attention particulière à la qualité des résultats et à la gestion des relations avec les partenaires.

Duties and Responsibilities:
Les responsabilités du Chief of Party incluent la gestion et le leadership du programme, la coordination des partenaires pour assurer la synergie des activités, l'examen régulier des performances financières, le suivi technique de haute qualité, et la facilitation des structures de gouvernance. Le titulaire doit également documenter et diffuser les décisions clés, assurer la conformité avec les exigences légales et réglementaires, garantir des rapports réguliers des partenaires, identifier de nouvelles opportunités de financement, et représenter le consortium auprès des bailleurs et des autorités. En outre, il est essentiel de maintenir des lignes de communication claires et de promouvoir les valeurs du consortium dans les structures de coordination humanitaire.

Required Qualifications:
Le candidat idéal doit posséder un Master en action humanitaire, relations internationales, administration des affaires, gestion, droits de l'homme, sciences sociales, WASH ou un domaine pertinent. Il doit avoir au moins 7 ans d'expérience dans une ONG internationale, dont 4 ans en gestion d'équipe et 2 ans dans un rôle similaire. Une capacité avérée à gérer des opérations en contexte humanitaire, ainsi qu'une excellente capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel, sont également requises. Une expertise technique en matière d'eau, d'assainissement et d'hygiène (WASH) est essentielle, tout comme la maîtrise du français et de l'anglais.

Educational Background:
Le poste nécessite un Master dans un domaine pertinent tel que l'action humanitaire, les relations internationales, l'administration des affaires, la gestion, les droits de l'homme, les sciences sociales ou WASH. Cette formation est cruciale pour comprendre les enjeux complexes liés à la gestion de projets humanitaires et à la coordination des efforts entre différents acteurs.

Experience:
Le candidat doit avoir au moins 7 ans d'expérience professionnelle dans le secteur humanitaire, avec un minimum de 4 ans en gestion d'équipe. De plus, une expérience d'au moins 2 ans dans un rôle similaire est requise, ce qui implique une connaissance approfondie des opérations humanitaires et des défis associés, notamment dans des zones d'insécurité.

Languages:
La maîtrise du français écrit, parlé et lu est obligatoire, tout comme la maîtrise de l'anglais. Ces compétences linguistiques sont essentielles pour la communication avec les partenaires, les bailleurs de fonds et les parties prenantes, ainsi que pour la rédaction de rapports et de documents de projet.

Additional Notes:
Le contrat est de type expatrié/national et est prévu pour une durée de 5 mois. Le poste est classé dans la catégorie Management E

• DRC offre des opportunités d'emploi égales et interdit toute forme de discrimination. Les candidatures doivent être soumises en ligne, et les documents peuvent être en français ou en anglais. Les candidatures seront examinées dès leur réception, et le processus de recrutement peut commencer avant la date limite si un candidat répond aux exigences.