Job Posting Organization: Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) est une organisation humanitaire internationale fondée en 1956 au Danemark. Avec plus de 7 000 employés et 8 000 bénévoles, DRC opère dans quarante pays à travers le monde. Sa mission est d'aider les réfugiés et les personnes déplacées à l'intérieur de leur propre pays en leur fournissant une aide d'urgence, en luttant pour leurs droits et en renforçant leurs chances d'avoir un avenir meilleur. L'organisation est politiquement indépendante, non gouvernementale et non confessionnelle, et elle s'engage à trouver des solutions durables et responsables en coopération avec les communautés locales. DRC vise à assurer une vie digne pour tous les déplacés, en se basant sur des valeurs telles que l'humanité, le respect, l'indépendance, la neutralité, la participation, l'honnêteté et la transparence.
Job Overview: Le Chargé(e) MEAL (Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning) sera responsable de la mise en place et de la gestion d'un système de suivi-évaluation, de redevabilité et d'apprentissage pour les interventions de DRC à Adré. Ce poste implique de travailler en étroite collaboration avec les équipes de projet pour concevoir et mettre à jour les outils MEAL, ainsi que pour assurer la collecte et l'analyse des données. Le titulaire du poste devra également planifier et réaliser des évaluations de base, des évaluations périodiques et des enquêtes, tout en garantissant la qualité des données collectées. Le Chargé(e) MEAL jouera un rôle clé dans le développement d'un système d'archivage numérique des données MEAL et dans la mise en place d'un mécanisme de gestion des plaintes, tout en contribuant à l'intégration de normes élevées de redevabilité dans les futurs projets.
Duties and Responsibilities: Les responsabilités incluent le développement et la mise en œuvre d'un système de suivi-évaluation pour les interventions de DRC à Adré, l'élaboration d'un plan MEAL pour les projets, le soutien aux équipes projets dans la conception d'outils MEAL, la mise en place d'un système de consolidation des indicateurs, la planification et la réalisation d'évaluations et d'enquêtes, le traitement et l'analyse des résultats, le développement d'un système d'archivage des évidences, et la formation des enquêteurs sur les outils de collecte. Le Chargé(e) MEAL devra également gérer les ressources mises à sa disposition, respecter les procédures administratives et logistiques, et faire preuve de flexibilité pour répondre aux besoins du service.
Required Qualifications: Le candidat doit avoir un diplôme d'au moins Bac+3 en Statistique, Sciences sociales, Suivi-Evaluation, ou dans un domaine connexe. Une maîtrise professionnelle du français est requise, ainsi qu'une maîtrise de l'arabe souhaitée. La maîtrise de l'anglais serait un atout.
Educational Background: Le candidat doit posséder un diplôme d'au moins Bac+3 dans des domaines tels que la Statistique, les Sciences sociales, ou le Suivi-Evaluation. Des certifications ou diplômes supplémentaires en informatique ou dans des disciplines connexes sont également appréciés.
Experience: Le candidat doit avoir un minimum de 3 ans d'expérience en suivi et évaluation, ainsi qu'en gestion de bases de données et de redevabilité. Une expérience de travail dans une ONG internationale est considérée comme un atout.
Languages: La maîtrise professionnelle du français est obligatoire. La maîtrise de l'arabe est souhaitée, et la connaissance de l'anglais serait un plus.
Additional Notes: Le contrat est de 12 mois et est de type national. DRC garantit l'égalité des chances en matière d'emploi et encourage les candidatures féminines. Les candidats doivent soumettre une lettre de motivation, un CV actualisé et une copie de la carte de Chercheur d’emploi ONAPE. La date limite pour postuler est le 02/02/2026, et les candidatures soumises après cette date ne seront pas prises en compte. En raison de l'urgence du poste, DRC se réserve le droit de recruter un candidat correspondant au profil requis avant la date limite.
Info
Job Posting Disclaimer
This job posting is provided for informational purposes only. The accuracy of the job description, qualifications, and other details mentioned is the sole responsibility of the employer or the organization listing the job. We do not guarantee the validity or legitimacy of this job posting. Candidates are advised to conduct their own due diligence and verify the details directly with the employer before applying.
We are not liable for any decisions or actions taken by applicants in response to this job listing. By applying, you agree that all application processes, interviews, and potential job offers are managed exclusively by the listed employer or organization.
Beware of fraudulent job offers. Do not provide sensitive personal information or make any payments to secure a job.