Técnico en Aire Acondicionado y Refrigeración

Job Posting Organization:
El Centro Internacional de Mejoramiento de Maíz y Trigo, conocido por sus siglas en español, CIMMYT®, es una organización internacional de investigación y desarrollo agrícola sin fines de lucro. Su misión se centra en el fortalecimiento de sistemas de producción de maíz y trigo en países en desarrollo. CIMMYT se ha establecido como un líder en la investigación agrícola desde su fundación, y opera en múltiples países, colaborando con diversas instituciones para mejorar la seguridad alimentaria y la sostenibilidad agrícola. La organización cuenta con un equipo diverso de profesionales dedicados a la innovación y la mejora continua en el sector agrícola.

Job Overview:
CIMMYT está buscando un(a) profesionista dinámico(a), innovador(a), proactivo(a) y con iniciativa para la posición de Técnico en Aire Acondicionado y Refrigeración. Este rol es fundamental para realizar trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo a los equipos de refrigeración y aire acondicionado. La persona seleccionada trabajará en las oficinas centrales de CIMMYT, ubicadas en Texcoco, Estado de México, a 45 minutos de la Ciudad de México. Se espera que el candidato tenga un enfoque metódico y detallado en su trabajo, asegurando que todos los sistemas de refrigeración y aire acondicionado funcionen de manera óptima y eficiente, contribuyendo así al ambiente de trabajo y a la misión de la organización.

Duties and Responsibilities:
Las principales responsabilidades del Técnico en Aire Acondicionado y Refrigeración incluyen realizar trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo a los equipos de refrigeración y aire acondicionado. Esto abarca Chillers enfriados por aire, manejadoras, bombas de agua helada, moto-reductores, intercambiadores de calor, ventiladores y fan & coils, coolers, unidades paquete, deshumidificadores, evaporadores y todos sus componentes electromecánicos. Además, el candidato deberá contar con experiencia y conocimientos sólidos en Chillers, Minisplit, Unidades Paquete, diagnóstico, mantenimiento y reparaciones menores. También se espera que lleve a cabo el registro de órdenes de servicios, programas de mantenimiento y bitácoras de actividades realizadas, siguiendo el Plan de Mantenimiento y asegurando la correcta operación de los sistemas. El candidato deberá estar dispuesto a efectuar las funciones de apoyo que le sean asignadas por su jefe inmediato.

Required Qualifications:
El/La candidato(a) seleccionado(a) deberá contar con estudios mínimos de Secundaria o contar con una carrera técnica en refrigeración o aire acondicionado. Además, se requiere al menos 2 años de experiencia trabajando en un puesto similar. Es importante que el candidato tenga conocimientos del idioma inglés, ya que esto representará una ventaja en el desempeño de sus funciones. La persona seleccionada debe ser responsable, honesta, dinámica, con iniciativa y poseer un sentido de orden y limpieza. También debe cumplir con las normas de seguridad establecidas, ya que desempeñará sus funciones en áreas donde se encuentren instalaciones eléctricas, de presión y temperatura.

Educational Background:
Para esta posición, se requiere que el candidato tenga al menos estudios de secundaria o una carrera técnica en refrigeración o aire acondicionado. Esto asegura que el candidato tenga la formación necesaria para realizar las tareas técnicas requeridas en el mantenimiento de los sistemas de aire acondicionado y refrigeración.

Experience:
Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto similar, lo que implica que el candidato debe haber trabajado previamente en el mantenimiento y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado. Esta experiencia es crucial para garantizar que el candidato tenga las habilidades necesarias para abordar los problemas que puedan surgir en el día a día.

Languages:
El conocimiento del idioma inglés es considerado una ventaja, aunque no es un requisito obligatorio. Sin embargo, tener habilidades en inglés puede facilitar la comunicación y el acceso a información técnica que podría ser relevante para el trabajo.

Additional Notes:
CIMMYT ofrece un esquema de compensación atractivo y apoya el desarrollo profesional continuo. Entre las prestaciones que ofrece la organización a su personal de planta, adicionales a las contempladas por las leyes mexicanas, se incluye un aguinaldo de cuarenta días, prima vacacional del 56%, seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores, así como vales de despensa y un fondo de ahorro. La organización busca candidatos que estén comprometidos con su desarrollo profesional y que deseen contribuir a la misión de CIMMYT.