Coordinateur/trice Grants et Partenariats

Job Posting Organization:
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui a été fondée il y a plus de 40 ans. L'organisation se consacre à apporter une aide aux populations touchées par des conflits armés et des catastrophes naturelles, en répondant à leurs besoins vitaux tels que l'accès à l'eau, la nourriture et l'abri. SI est particulièrement engagée dans la lutte contre les maladies liées à l'eau insalubre, qui sont la première cause de mortalité dans le monde. L'organisation met en œuvre des interventions qui visent à améliorer l'accès à l'eau potable, à l'assainissement et à la promotion de l'hygiène, ainsi qu'à la sécurité alimentaire et aux moyens d'existence. Présente dans 26 pays, SI emploie environ 3 200 personnes, comprenant des expatriés, des employés nationaux, des permanents au siège et quelques bénévoles. Les équipes de SI travaillent avec professionnalisme et engagement, tout en respectant les cultures locales. Au Burkina Faso, SI a ouvert sa mission fin 2018 pour répondre aux besoins urgents des personnes déplacées par la crise sécuritaire dans les régions du Sahel et du Centre Nord. En 2024, l'organisation a élargi son empreinte humanitaire avec des opérations dans plusieurs régions, et en 2025, le bureau pays a été renforcé avec une coordination à Ouagadougou et plusieurs bases opérationnelles.

Job Overview:
Le/la Coordinateur/trice Grants et Partenariat est responsable de la mise en œuvre de la stratégie partenariale et financière de la mission. Ce poste exige une coordination inter-départementale et un soutien stratégique concernant les relations avec les bailleurs de fonds, le cycle contractuel, les partenariats de mise en œuvre, ainsi que la conformité et la redevabilité. Le/la titulaire du poste supervisera un Responsable partenarial local et un Grant Manager expatrié, en collaboration étroite avec le Directeur/trice Pays. Les enjeux spécifiques incluent la gestion d'un volume important de projets et de contrats bailleurs, le renforcement du reporting interne et des capacités des responsables de projets, ainsi que la mise en place de formations adaptées au contexte sécuritaire. Le/la Coordinateur/trice devra également renforcer la gestion des partenariats et des risques, tout en apportant un soutien à la mission au Mali.

Duties and Responsibilities:
Les principales responsabilités incluent la gestion des relations avec les bailleurs de fonds, la cartographie des bailleurs et la veille sur les opportunités de financement. Le/la Coordinateur/trice devra coordonner les besoins de financement entre la mission et le siège, contribuer à la stratégie financière et partenariale, et suivre les plans d'action associés. Il/elle sera également chargé(e) de développer des documents de projet, de vérifier la faisabilité des termes contractuels, et d'assurer le respect des procédures des bailleurs. La gestion des partenariats de mise en œuvre, y compris l'identification des partenaires et la supervision des due diligences, fait également partie des responsabilités. En outre, le/la titulaire du poste devra coordonner les audits externes et animer des formations sur les procédures des bailleurs, tout en assurant la communication externe avec le service communication du siège.

Required Qualifications:
Le candidat idéal doit posséder une bonne connaissance des règles et procédures des bailleurs de fonds, ainsi qu'une expérience significative en reporting et en propositions de projet. Des compétences en gestion d'équipes, en renforcement de capacités, ainsi que des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse sont essentielles. Le/la candidat(e) doit également faire preuve d'initiative, de rigueur et d'autonomie, tout en étant adaptable et capable de coordonner efficacement les activités.

Educational Background:
Le poste requiert un diplôme de niveau Bac + 4/5 en Sciences politiques, Relations Internationales, Développement International ou un domaine équivalent. Une formation spécialisée dans le secteur humanitaire est un atout.

Experience:
Le candidat doit avoir une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur humanitaire, avec au moins 3 à 4 ans d'expérience dans un poste similaire. Cette expérience est cruciale pour assurer une gestion efficace des projets et des relations avec les bailleurs.

Languages:
La maîtrise du français est obligatoire, tandis que la connaissance de l'anglais est un atout. La capacité à communiquer efficacement dans ces langues est essentielle pour le poste.

Additional Notes:
Le poste est salarié avec un salaire brut à partir de 2860 EUR par mois, comprenant un salaire de base de 2600 EUR et une indemnité de congé annuel de 10%. Un Per Diem mensuel de 550 USD est également offert. SI couvre les frais de logement et de déplacement entre le pays d'origine de l'expatrié et le lieu d'affectation. Un système d'alternance entre travail et congés est mis en place, permettant 7 jours ouvrables de congé tous les trois mois, avec un budget de 850 USD alloué pour ces périodes de pause. Les expatriés bénéficient d'une couverture sociale et médicale complète, incluant les frais de santé, ainsi qu'un remboursement des frais de vaccination et de traitement antipaludéen. La ville de Ouagadougou, en tant que capitale du Burkina Faso, offre une qualité de vie agréable avec de nombreux restaurants et une vie culturelle animée. Les expatriés ne sont pas autorisés à conduire leur véhicule personnel, mais la ville dispose d'une bonne couverture téléphonique et internet.