Consultora Especializada para el Fortalecimiento de la Gestión del Conocimiento

Job Posting Organization:
UNICEF, el Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia, trabaja en más de 190 países y territorios con el objetivo de salvar vidas de niños y niñas, defender sus derechos y ayudarles a desarrollar su máximo potencial desde la primera infancia hasta la adolescencia. Fundado en 1946, UNICEF se ha comprometido a promover los derechos de cada niño y niña, lo que no solo es un trabajo, sino una vocación. La organización cuenta con miles de empleados y colaboradores en todo el mundo, trabajando incansablemente para garantizar que cada niño tenga la oportunidad de crecer y prosperar. Su misión se centra en la equidad y la inclusión, asegurando que los más vulnerables reciban la atención y el apoyo que necesitan. Para más información sobre lo que hace UNICEF, se puede visitar su sitio web oficial.

Job Overview:
La consultoría individual especializada que UNICEF Chile busca contratar tiene como objetivo fortalecer los mecanismos institucionales de gestión del conocimiento y monitoreo programático de triple nexus. Este trabajo es crucial para dar continuidad a procesos estratégicos de organización, análisis, sistematización y uso de la evidencia generada por la oficina país. Se espera que el consultor desarrolle herramientas, repositorios, insumos analíticos, reportes técnicos y mecanismos de sistematización que contribuyan al seguimiento de resultados, al aprendizaje institucional y a la toma de decisiones basada en evidencia. La asignación será temporal y estará basada en entregables específicos y medibles, asociados al desarrollo de herramientas de gestión del conocimiento, productos analíticos, insumos de monitoreo programático, documentación técnica, organización de repositorios y transferencia de capacidades a UNICEF Chile.

Duties and Responsibilities:
Las responsabilidades del consultor incluirán, pero no se limitarán a:

• Desarrollar herramientas y repositorios que faciliten la gestión del conocimiento dentro de UNICEF Chile.
• Elaborar insumos analíticos y reportes técnicos que apoyen el monitoreo programático y la toma de decisiones.
• Implementar mecanismos de sistematización que permitan el seguimiento de resultados y el aprendizaje institucional.
• Colaborar con el equipo de UNICEF en la organización de la información y en la creación de productos técnicos que sean útiles para la gestión del conocimiento.
• Transferir capacidades al personal de UNICEF Chile para asegurar la sostenibilidad de los procesos de gestión del conocimiento.
• Realizar análisis de información y generar evidencia que respalde las decisiones programáticas.
• Participar en reuniones y talleres para presentar hallazgos y recomendaciones.

Required Qualifications:
Los requisitos mínimos para calificar como defensor/a de cada infancia incluyen:

• Educación: Profesional en ciencias sociales con estudios de postgrado (Magister) en áreas como políticas públicas, monitoreo y evaluación, gestión del conocimiento, gestión del riesgo de desastres, acción humanitaria, ciencia de datos, sistemas de información, o áreas afines.
• Experiencia laboral: Al menos cinco (5) años de experiencia profesional en gestión del conocimiento, monitoreo y evaluación programática, análisis de información, generación de evidencia o desarrollo de insumos técnicos para la toma de decisiones en programas sociales, humanitarios o de desarrollo.
• Habilidades: Experiencia en sistematización de información, elaboración de productos técnicos, reportes analíticos y herramientas de monitoreo, así como en el seguimiento de indicadores y análisis de resultados.

Educational Background:
El candidato ideal debe poseer un título profesional en ciencias sociales, complementado con un postgrado (Magister) en áreas relevantes como políticas públicas, monitoreo y evaluación, gestión del conocimiento, gestión del riesgo de desastres, acción humanitaria, ciencia de datos, sistemas de información, o disciplinas afines. Esta formación académica es fundamental para abordar los desafíos que presenta el puesto y para contribuir efectivamente a los objetivos de UNICEF.

Experience:
Se requiere un mínimo de cinco (5) años de experiencia profesional en áreas relacionadas con la gestión del conocimiento, monitoreo y evaluación programática, así como en el análisis de información y la generación de insumos técnicos. Esta experiencia debe incluir la capacidad de trabajar en entornos sociales, humanitarios o de desarrollo, y debe demostrar un historial de éxito en la implementación de estrategias efectivas de gestión del conocimiento.

Languages:
El dominio del español, tanto oral como escrito, es obligatorio. Además, se valorará el manejo del inglés técnico, especialmente para la revisión de referencias, documentación metodológica o lineamientos internacionales de UNICEF. Esto es importante para asegurar que el consultor pueda interactuar con documentos y recursos en inglés que son relevantes para el trabajo.

Additional Notes:
La duración propuesta de la asignación es de 13 meses. UNICEF alienta las postulaciones de todos los candidatos calificados, independientemente de su género, nacionalidad, origen religioso o étnico, así como de personas con discapacidad. Se ofrecen adaptaciones razonables para consultores con discapacidades. UNICEF no cobra tarifas de procesamiento en ninguna etapa de sus procesos de reclutamiento y selección. Todos los puestos de UNICEF se publican y solo los candidatos preseleccionados serán contactados para avanzar en el proceso de selección.