Asistente de Apoyo y Participación

Asistente de Apoyo y Participación

International Organization For Migration (IOM)

October 2, 2026September 26, 2026MadridSpain
Job Description
Job Posting Organization:
La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) fue establecida en 1951 y es el organismo de las Naciones Unidas dedicado a la migración. La OIM trabaja en estrecha colaboración con gobiernos, organizaciones intergubernamentales y no gubernamentales para abordar los desafíos de la migración. Su misión es asegurar que la migración humana y ordenada beneficie tanto a los migrantes como a la sociedad en general. La OIM opera en múltiples países y se compromete a promover el desarrollo social y económico a través de la migración, así como a defender la dignidad y el bienestar de los migrantes. La organización se esfuerza por mantener un entorno diverso e inclusivo, permitiendo que tanto candidatos internos como externos apliquen a sus vacantes.

Job Overview:
El Asistente de Apoyo y Participación desempeñará un papel crucial en la provisión de información clara y culturalmente adecuada a la población migrante en un recurso de acogida. Este puesto implica apoyar la orientación inicial de los beneficiarios, facilitando información sobre normas de convivencia y servicios disponibles. El asistente también será responsable de identificar y mapear servicios locales, promoviendo la participación activa de los beneficiarios en la toma de decisiones que afectan su bienestar. Además, se espera que desarrolle mecanismos de participación comunitaria y garantice que las consultas y sugerencias de los beneficiarios sean registradas y atendidas adecuadamente. Este rol requiere una colaboración estrecha con otros equipos operativos para abordar necesidades emergentes y contribuir a un ambiente de convivencia positiva.

Duties and Responsibilities:
Las principales responsabilidades del Asistente de Apoyo y Participación incluyen: proporcionar información precisa y culturalmente adecuada a la población migrante; apoyar la acogida y orientación inicial de beneficiarios; identificar y mapear servicios locales; promover la participación activa de beneficiarios en decisiones que afectan su bienestar; desarrollar mecanismos de participación comunitaria; garantizar que las consultas y sugerencias sean registradas y atendidas; organizar actividades para fortalecer la resiliencia y bienestar psicosocial; promover la cohesión social y el respeto mutuo; trabajar en coordinación con otros equipos para identificar necesidades emergentes; prevenir y mediar conflictos; recopilar y reportar información relevante sobre la población beneficiaria; y asegurar que todas las actividades se realicen conforme a los principios humanitarios y políticas de la OIM.

Required Qualifications:
Los candidatos deben poseer un título de secundaria, y se valorará positivamente un título en ciencias sociales, humanidades o un área relevante. Se requiere un año de experiencia laboral relevante en contextos humanitarios, así como experiencia en coordinación y comunicación con autoridades y en organizaciones internacionales o no gubernamentales.

Educational Background:
El nivel educativo mínimo requerido es un título de secundaria. Un título en ciencias sociales, humanidades o un área relevante se considerará un plus significativo para los candidatos.

Experience:
Se requiere al menos un año de experiencia laboral relevante en contextos humanitarios. La experiencia en la coordinación y comunicación con autoridades gubernamentales y en organizaciones internacionales o no gubernamentales es altamente valorada.

Languages:
El conocimiento fluido de español es obligatorio para esta posición. Se valorará positivamente el conocimiento de árabe y francés, así como otros idiomas de la ONU.

Additional Notes:
El proceso de selección puede utilizarse para cubrir puestos similares en diferentes ubicaciones. Los candidatos recomendados serán elegibles para ser nombrados en un puesto similar durante un período de 24 meses. El nombramiento estará sujeto a contratación local y solo se considerarán personas con un permiso de residencia y trabajo válido en España. La OIM aplica una política de tolerancia cero frente a conductas inapropiadas y no cobra tarifas en ninguna etapa del proceso de contratación. Las solicitudes deben ser presentadas a través del sistema de contratación electrónica de la OIM y no se aceptarán solicitudes fuera de plazo.
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