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Position Title: Manager*in Corporate Compliance / Legal*
Location: Remote, Bonn
Country: Germany
Deadline Date: 1

• November 2024

Job Details

Job Posting Organization:
Die Welthungerhilfe ist eine der größten und angesehensten privaten Organisationen der Entwicklungszusammenarbeit und Humanitären Hilfe in Deutschland. Gegründet mit dem Ziel, Hunger und Armut zu bekämpfen, verfolgt die Organisation eine klare Vision: "Zero Hunger bis 2030". Die Welthungerhilfe agiert politisch und konfessionell unabhängig und basiert ihre Handlungen auf ethischen Grundsätzen. Mit einem engagierten Team von Fachleuten setzt die Organisation ihre Projekte in zahlreichen Ländern um und hat sich der Qualität und Transparenz in ihrer Arbeit verpflichtet.

Job Overview:
In der Position als Manager*in Corporate Compliance / Legal sind Sie Teil eines internationalen Teams, das sich der Verbesserung und Aufrechterhaltung einer starken Integritätskultur widmet. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Bekämpfung von Korruption, Betrug und Terrorismus sowie die Durchführung von Schulungen. Sie sind verantwortlich für die Pflege und Koordination der Corporate Compliance-Strukturen und die Überwachung der Compliance-Aktivitäten auf globaler Ebene. Zudem führen Sie selbstständig Untersuchungen im Rahmen von Whistleblower-Verfahren durch und bieten rechtliche Beratung, sofern Sie über eine juristische Qualifikation verfügen. Diese Rolle erfordert Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, in einem professionellen Umfeld zu arbeiten.

Duties and Responsibilities:
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören die kontinuierliche Verbesserung des Corporate Compliance-Programms, die Gestaltung von Richtlinien und Prozessen sowie die Durchführung von Schulungen auf zentraler und länderspezifischer Ebene. Sie führen selbstständig Untersuchungen bei Whistleblower-Verfahren durch und berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung über den Status der Corporate Compliance und die damit verbundenen Risiken. Darüber hinaus überwachen, dokumentieren und koordinieren Sie die Corporate Compliance-Aktivitäten der Welthungerhilfe und beraten Regionaldirektionen, Abteilungen und Länderbüros bei der Umsetzung von Compliance-Maßnahmen. Bei Vorliegen einer juristischen Qualifikation sind Sie auch für die rechtliche Beratung und Vertragsgestaltung im In- und Ausland zuständig.

Required Qualifications:
Für diese Position benötigen Sie einen relevanten (rechts- oder compliance-orientierten) Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder vergleichbare relevante Berufserfahrung. Zudem sollten Sie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen, corporate compliance-orientierten Position, idealerweise im internationalen Kontext, vorweisen können. Fundierte Kenntnisse der Gesetze und Standards im Bereich Korruption, Betrugsprävention sowie Terrorismus- und Geldwäscheprävention sind ebenfalls erforderlich. Erfahrung mit Whistleblower-Systemen oder anderen Beschwerdemechanismen ist von Vorteil. Sie sollten über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, Eigeninitiative und Umsetzungsfähigkeit verfügen und hohe Integritätsstandards einhalten.

Educational Background:
Ein relevanter Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich ist erforderlich. Alternativ wird auch vergleichbare relevante Berufserfahrung akzeptiert. Die Ausbildung sollte Kenntnisse in den Bereichen Compliance, Recht und verwandten Disziplinen umfassen.

Experience:
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Position, die sich auf Corporate Compliance konzentriert, sind erforderlich. Idealerweise haben Sie Erfahrung in einem internationalen Umfeld gesammelt, was Ihnen helfen wird, die Herausforderungen und Anforderungen dieser Rolle besser zu verstehen.

Languages:
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, da die Arbeitssprache Englisch ist. Idealerweise verfügen Sie auch über Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, wie z.B. Französisch, was als Vorteil angesehen wird.

Additional Notes:
Die Stelle ist zum

• Januar 2025 zu besetzen und aufgrund einer Elternzeitvertretung auf ein Jahr befristet. Sie kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Die Welthungerhilfe bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Die Vergütung erfolgt nach einem transparenten Tarifsystem, und es gibt zahlreiche weitere Benefits, die den Mitarbeitenden angeboten werden. Bewerbungen sind bis zum 1
• November 2024 über das Online Recruiting System der Welthungerhilfe einzureichen. Die Organisation prüft Bewerber*innen vor jedem Beschäftigungsangebot gegen Sanktionslisten, um sicherzustellen, dass alle Aktivitäten im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben stehen.