L’objectif du poste de Livelihoods & Security" id="link" class="link">Food Security Officer est d’assurer de la mise en œuvre quotidienne des activités des projets de sécurité alimentaire et moyens d’existence.

Responsabilités générales:

S'assure de l'adhérence aux politiques, manuels et directives NRC; Implémente le portefeuille de projets qui lui est délégué en accordance avec le plan d'action; Rédige les rapports sur l'avancée des projets sur demande du superviseur ou de la direction; S'assure de l'archivage correct des documents; S'assure que les projets ciblent les bénéficiaires qui sont dans le plus grand besoin et évalue de nouvelles et meilleures manières de fournir une assistance; Encourage et est force de proposition pour favoriser l'amélioration de la qualité des interventions.

Responsabilités spécifiques :

Participer à l'élaboration des outils de gestion et de planification des projets (cadre logique, plan de travail, plan d’achat, budget, plan de suivi de suivi-évaluation etc.); Assurer la mise en œuvre des activités avec l’appui des Assistants dans sa zone d’intervention; Développer des approches innovantes de suivi  des activités dans sa zone d’intervention; Assurer l'interface entre les bénéficiaires et NRC; Gérer les Assistants et renforcer leurs capacités selon les besoins.

Connaissances, compétences,  professionnelles générales:

Licence professionnelle/ DUTS en Agronomie, Géographie et ou aménagement ou équivalent; Connaissances des transferts monétaires, des techniques Agricoles, de l’entreprenariat agricole et de la chaine de valeur locale, du processus de ciblage HEA; Bonne connaissance de l’approche filière et du suivi des marchés; Expérience professionnelle en tant que Project Assistant dans un contexte humanitaire; Expérience professionnelle antérieure dans des contextes complexes et instables; Bonne connaissance des langues et coutumes locales; Capacités en planification et reporting; Connaissance des langues sonrhai, tamacheck et arabe Connaissance  de la zone est un atout Autonomie; Planifier et obtenir des résultats; Autonomiser et renforcer la confiance; Communiquer de façon respectueuse et impactante; Gérer les environnements peu sûrs.. The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organisation helping people forced to flee. We work in crises across more than 31 countries, providing emergencies and long-term assistance to millions of people every year. We stand up for people forced to flee, advocating their rights. NORCAP, our global provider of expertise, helps improve international and local ability to prevent, prepare for, respond to and recover from crises. NRC also runs the Internal Displacement Monitoring Centre in Geneva, a global leader in reporting on and advocating for people displaced within their own country. Employment with NRC may lead to employment in or deployment to Regions, Countries, Areas or Offices that may be host to considerable health, Safety and Security risks. NRC takes this very seriously and we have procedures in place to reduce known risks, but will never be able to take away all risks. NRC is an equal opportunities employer and aims to have staffing diversity in terms of age, gender, ethnicity, nationality and physical ability.

At NORCAP, we work to better protect and empower people affected by crises and Climate Change. With expertise in the humanitarian, development and peacebuilding sectors, we collaborate with local, national and international partners on finding solutions to meet the needs of people at risk. NORCAP is part of the Norwegian Refugee Council.