Handicap International

Un(e) Chargé(e) Des Opérations Afrique De L’ouest

Handicap International

Job Description

 

Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut vivre debout.

Le réseau Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion ».

HI, Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Présente dans 63 pays, HI met en œuvre des activités au service des populations vulnérables, des populations réfugiées, déplacées et sinistrées, des personnes victimes de blessures et des populations exposées au danger des armes, munitions et engins explosifs.

HI est engagée dans une politique d’emploi en faveur des travailleurs handicapés.

CONTEXTE :

La Direction des Opérations (DO) d’Humanité & Inclusion s’est récemment réorganisée autour de 5 Directions Géographiques, quatre Directions Techniques, une Direction transverse en charge de l’Impact, de l’Innovation et de l’Information (D3I), une Direction Urgence et une Direction Atlas Logistique..

L’une de ces 5 Directions Géographique est la Direction Afrique de l’Ouest. Elle couvre les pays suivants : Bénin, Burkina Faso, Cap Vert, Guinée Bissau, Liberia, Mali, Niger, Sénégal, Sierra Leone, Togo.

Elle est composée d’une Assistante et de 2 Chargés des opérations, sous le management du Directeur Géographique.

La Direction Afrique de l’Ouest recrute un(e) chargé(e) des opérations pour 6 mois, dans le cadre d’un remplacement congé maternité.

Voici le portefeuille concerné : les Programmes PRACO (Sénégal, Guinée Bissau, Cap Vert) et Mano River (Sierra Leone, Libéria), ainsi que le travail conjoint avec la Direction Urgence pour l’exploration en vue d’une potentielle ouverture HI au Nigeria.

Le Programme PRACO est un programme régional dont le Sénégal est le pays cœur. HI y est reconnu pour son travail depuis 1995 et est régulièrement sollicité par les ministères (Santé, Social, Emploi, Education etc.), mais aussi par les entreprises privées afin d’apporter son expertise sur l’inclusion. Les quatre principaux secteurs développés sur le programme sont : la Santé (VIH et la SMI), l’Education Inclusive, l’Insertion Professionnelle et Economique, et la Réduction des Violences Armées avec les actions de déminage en Casamance. Au Sénégal, l’action se concentre sur deux zones où les besoins sont les plus significatifs : celle du Nord (Dakar, Thiès) et celle du sud qui englobe les trois régions de la Casamance (Ziguinchor, Sédhiou, Kolda). En Guinée Bissau, les activités se concentres sur la région d’Oio et Bissau. Aucun projet n’est en cours au Cap Vert en ce moment. Le Programme entame la révision de sa Stratégie Opérationnelle pluriannuelle en 2020.

Le Programme Mano River n’a pour le moment des projets actifs qu’en Sierra Léone, et ce depuis 1996 dans le contexte post guerre civile. Depuis lors, HI a continué à travailler pour répondre aux besoins de la population vulnérable et des personnes handicapées à travers différents secteurs d'activités : Éducation inclusive, Santé (notamment santé mentale et SMI), Protection, Urgence (notamment en réponse à l’épidémie Ebola en 2014-2015), Inclusion et Moyens de subsistance. Le Programme entame la révision de sa Stratégie Opérationnelle pluriannuelle en 2020.

OBJECTIFS DU POSTE :

Sous la responsabilité du directeur géographique, vos responsabilités sont les suivantes :

Tour de contrôle : Monitoring de l’implémentation de la stratégie de HI dans ses programmes :

· Vous apportez un support au Directeur géographique pour le contrôle et le reporting

· Vous assurez le monitoring en complétant les tableaux de bord de la Direction : suivi des dead lines bailleurs, des indicateurs projets, des recrutements (notamment les gaps), du déploiement de nos politiques et approches transverses : PSEA…

· Vous alertez le directeur géographique ou tout autre service pertinent en cas de problème identifié, et vous donnez vos recommandations pour le résoudre

· Vous vous assurez que le mécanisme de contrôle de la qualité des projets est bien en place et fonctionne : en menant des audits de contrôle de la qualité sur le cycle de projet ou autre, et en assurant le suivi des évaluations et des recommandations qui en découlent.

· Vous pouvez être amené à prendre en charge certains sujets sur demande du Directeur Géographique, sur délégation.

Vous accompagnez les programmes dans l’implémentation des projets et dans la résolution de problèmes

· Vous assurez une communication régulière avec les coordinateurs des opérations ou les country managers sur le terrain

· Suite à une situation spécifique ou d’urgence, vous facilitez la résolution de problème : en donnant un support direct ou en identifiant une ressource.

· Vous contribuez à l’élaboration de la stratégie opérationnelle au niveau du siège : vous suivez les deadlines et assurez un retro planning avec les documents opérationnels associés, et vous donnez vos retours sur la vision stratégique du programme

· Vous assurez les briefings et débriefings des collaborateurs clés du programme

· Vous facilitez la communication entre les équipes de la direction géographique et les autres services (directions techniques, services supports…) en organisant si besoin des réunions de Coordination, et en vous assurant que l’information et les rôles et responsabilités sont bien partagés.

Vous contribuez au développement des compétences des programmes

· Sur la gestion de cycle de projet et le MEAL, en lien avec la Direction 3I

o Vous identifiez les besoins de formation et mettez des priorités

o Vous contribuez aux formations en gestion de projet et évaluation et suivi de la politique institutionnelle

o Vous pouvez être identifié comme “mentor” pour un collaborateur terrain

o Vous contribuez au partage d’expériences

· Sur les règles bailleurs – en lien avec la Direction Des Financements Institutionnels

· Sur les aspects de réponse d’urgence, en lien avec la Direction Urgence

· Vous participez à l’amélioration des pratiques et des outils

· Vous pouvez être point focal sur une approche transverse

PROFIL REQUIS :

Ø Vous êtes actuellement en poste chez HI

Ø Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans la mise en œuvre et la supervision, à l’international, de projets de développement, incluant les aspects liés à l’ingénierie de projet (montages financier et budgétaire, organisation, planification, rapport, mise en œuvre du cycle du projet

Ø Vous connaissez les bailleurs institutionnels des ONGs, et les questions d’aide publique au développement et d’aide d’urgence

Ø Français et anglais courant indispensable.

Ø Idéalement : vous avez une expérience en contexte d’urgence, vous connaissez les problématiques et les concepts du handicap et le travail avec des partenaires de différents statuts.

CONDITIONS DU POSTE:

· Il s’agit d’un recrutement interne - Type de contrat : CDD de 6 mois à partir du 15 juillet 2020

· Basé à Lyon

· Tickets Restaurant, Mutuelle

· 39 heures hebdomadaires avec 22.5 jours de RTT à prendre annuellement

Apply Now