World Food Programme (WFP)

Chargé(e) De Programme

World Food Programme (WFP)

Job Description

A PROPOS DU PAM Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM œuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant a accès en permanence à suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active. Au Tchad, le PAM et ses partenaires fournissent une assistance aux populations les plus vulnérables en vue d’atteindre l’objectif Zéro Faim en s’appuyant sur les ressources humaines du pays et en renforçant leur capacité d’accès à la nourriture notamment par un programme de Cash and Vouchers (argent et coupons). Le PAM est également impliquée dans la mise en œuvre d’un programme de cantines scolaires qui permet une distribution directe de repas aux élèves mais aussi encourage les filles à fréquenter l’école avec des rations familiales distribuées régulièrement. OBJECTIFS ET CONTEXTES Sous la direction du Responsable De Projet (basé à l'Organisation Internationale pour les Migrations, OIM) et sous la supervision générale du point focal du projet au PAM, le chargé de Programme agira comme représentant du projet dans son lieu d'affectation en apportant un soutien en matière de programmation et de Coordination pour la réalisation de ce projet. La position fournira un soutien programmatique et de coordination à la mise en œuvre du projet. En tant que spécialiste, le poste appuiera à la fois les assistants ainsi que les associées de projet basés dans les provinces (Borkou, Barh El Gazel et Batha) et le responsable de projet à N'Djamena (OIM). Ce poste visera à fournir des conseils techniques et à jouer le rôle de facilitation de l'appui entre les différents sites de mise en œuvre du projet. Le projet vise à soutenir la création d'opportunités économiques pour les jeunes dans les provinces du Batha et du Bahr el Gazel au Tchad. Conjointement avec l'OIM, le PAM utilisera sa force programmatique de résilience pour rassembler les jeunes à risque, les autorités et les communautés au sens large afin de trouver des solutions locales pour renforcer l'engagement constructif des jeunes pour réduire leur vulnérabilité à l'exploitation et leur accès à d'autres moyens de subsistance. Le projet est basé sur le travail avec les jeunes à risque par le biais de composantes à la fois professionnelles et basées sur les compétences. Ces composantes seront assurées par des formations développées par des partenaires coopérants dans les centres de formation d'Ati et de Moussouro. Le chargé de programme contribuera à la réussite de la mise en œuvre du projet PBF dans trois  provinces. De plus, le candidat sera responsable de la bonne coordination avec les ministères concernés ainsi qu'avec les centres de formation. RESPONSABILITES
  1. Appuyer l'équipe du projet "Fond de Consolidation de la Paix" (PBF) dans la coordination quotidienne des activités du projet dans les différentes zones d'intervention ;

  2. Effectuer et documenter des visites de suivi régulières dans les différents lieux d'affectation sur le terrain, y compris les centres de formation et les associations de jeunes ;

  3. Servir de point focal principal pour la coordination entre le PAM et l'OIM, avec l'appui du point focal du PAM basé à Ndjamena ;

  4. Assurer une coordination régulière du centre de formation et suivre la mise en œuvre et l'avancement des activités du projet ;

  5. Veiller à ce que des rapports réguliers sur les activités du projet soient établis à l'intention des chefs du sous-bureaux ;

  6. Assurer une coordination et des échanges réguliers avec le personnel du projet PBF dans les provinces de mise en œuvre ;

  7. Respecter strictement les principes de Do no Harm tout au long du processus de mise en œuvre du projet ;

  8. Contribuer à une atmosphère d'apprentissage programmatique cyclique et de l’amélioration des programmes ;

  9. Exécuter toutes autres tâches assignées par le superviseur.

AUTRES RESPONSABILITES
  1. Rapports mensuels réguliers aux chefs du sous-bureaux ainsi qu'au responsable de projet à N’Djamena sur l'état d'avancement de la mise en œuvre des activités du projet ;

  2. Coordination mensuelle entre les trois provinces de mise en œuvre ;

  3. Responsable de la communication et des échanges entre les trois provinces de mise en œuvre ;

  4. Réunions régulières de coordination avec le personnel du projet PBF ;

  5. Des rapports réguliers de visites de suivi avec des recommandations sur les différents sites sur le terrain, y compris les centres de formation et les associations de jeunes ;

  6. Exécuter toutes autres tâches assignées par le superviseur.

QUALIFICATIONS REQUISES Education: Maîtrise (BAC+4) en relations internationales, en gestion des projets humanitaire et du développement , en sciences sociales ou tout autre domaine connexe ou une licence avec des années d'expérience additionnelles et autre formation pertinente. Experences: Un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle pertinente dans l'implantation de programmes techniques (humanitaires et/ou développement) ; dans le suivi de projets dans les provinces ; dans le travail avec les jeunes; au sein de services d'emploi du secteur privé ou d'agences de développement . AUTRES QUALIFICATIONS Excellentes compétences de communication écrite et verbale; Gestion efficace pour planifier, coordonner et ranger plusieurs tâches ; Capacités à évoluer dans un environnement de travail difficile et à s’adapter au contexte Capacités de travail en équipe et dans différents contextes ; Être capable d'organiser un plan de travail et de gérer une liste de choses à faire. MODALITES ET CONDITIONS Salaire net de base: 13 891 000 Francs CFA par année. Autres avantages: contribution à la caisse des pensions des Nations Unies ,30 jours de congés annuels, 24 jours de congé maladie par an, couverture médicale pour l'employé et ses dépendants reconnus. COMMENT POSTULER Les candidats intéressés doivent compléter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http: //www.wfp.org/careers en cliquant sur "View Job Opportunities and jobs of interest". Les candidats devront s'inscrire et créer des CV en ligne pour pouvoir postuler. Des copies papier des CV ou des applications par courrier électronique ne seront pas acceptées. LE PAM NE PERÇOIT DE FRAIS À AUCUN STADE DU RECRUTEMENT (DÉPÔT OU TRAITEMENT DE LA CANDIDATURE, ENTRETIEN, FORMATION, ETC.), ET  NE DEMANDE AUCUNE INFORMATION BANCAIRE. Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées. AUTRES INFORMATIONS Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et professionnalisme. La sélection du personnel se fait sur la base d'un processus rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s'assurer que les meilleurs candidats soient sélectionnés pour le poste. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes sur les qualifications académiques, les dossiers d'emploi et les compétences linguistiques. Seuls les candidats retenus seront invités à une entrevue. Le PAM s'est engagé à promouvoir la diversité et l'inclusion dans ses effectifs et encourage les candidatures féminines et masculines qualifiées de tous les milieux religieux et ethniques à faire leur demande.
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